Unsere Ziele

Unsere Ziele

Die ORL-BAL ist ein Verbund der Hals-Nasen-Ohren- / Kopf-Hals-Chirurgie-Kliniken des Uni-versitätsspitals Basel und der Kantonsspitäler Aarau, Liestal und Olten. In den vergangenen Jahren haben wir eine erfolgreiche Zusammenarbeit aufgebaut in der Planung und Durchführung der Facharztausbildungen, im Angebot an Dienstleistungen im Bereich Spitzenmedizin sowie in der Durchführung von Multicenter Studien in der Klinischen Forschung.

• Bestimmung und Ziele der ORL-BAL Die ORL-BAL ist die klinische und akademische Vereinigung der vier HNO-Kliniken des Univer-sitätsspitals Basel sowie der Kantonsspitäler Aarau, Liestal und Olten. Die enge Zusammenarbeit wird insbesondere in den folgenden Bereichen gepflegt:

• Lehre: Die ORL-BAL trägt die Lehrverantwortung für die Medizinstudenten im Fach Oto-Rhino-Laryngologie innerhalb der Medizinischen Fakultät der Universität Basel. Die Lehre beinhaltet Vorlesungen, Gruppenunterricht, sowie klinische Untersuchungskurse.

• Facharzt-Ausbildung: Die Facharzt-Ausbildung erfolgt für die ausgewählten Kandidaten über einen Zeitraum von vier Jahren mittels einem Rotationsprogramm innerhalb der vier ORL-BAL-Kliniken.

• Regelmässige Fortbildungen: Die ORL-BAL organisiert die offiziell anerkannten Fortbildungen für die CME (Continuous Medical Education) an den vier HNO-Kliniken, einschliesslich ein oder zwei Spezialveranstaltungen mit vertieftem Fokus für ausgewählte Themen während des akademischen Jahres.

• Forschung: Forschung und Entwicklung sind als Multicenter-Unternehmen aufgesetzt und vereinigen so die Ressourcen betreffend Patientenaufkommen, Infrastruktur und Fachwissen.

• Patientenbetreuung: Die Kompetenzzentren zur Betreuung der Patienten werden zusammen organisiert unter Berücksichtigung der gesetzlichen Verpflichtungen der einzelnen Kliniken. Ziel ist die Verbesse-rung der Behandlung von Patienten mit speziellen oder seltenen Erkrankungen, indem der Blickwinkel auf das vorhandene Fachwissen der verschiedenen Institutionen gerichtet bleibt.

• Ziele der ORL-BAL Die Ziele der ORL-BAL sind, innerhalb der Mitgliedskliniken Kompetenzen und Fähigkeiten zu entwickeln und zu garantieren aber auch den akademischen Bedürfnisse der Institutionen innerhalb der Medizinischen Fakultät der Universität Basel sowie den Gesundheitsbehörden nachzukommen. Der Chefarzt und Ordinarius für Oto-Rhino-Laryngologie an der Universität Basel stellt die Verbindung zur Medizinischen Fakultät sicher. Er ist federführend in der Organisation und Koordination von Lehre und Forschungprojekten in den vier HNO-Kliniken.

• Die Vereinigung Die ORL-BAL ist seit dem 24. Januar 2003 ein eingetragener Verein. Die vier Institutionen arbeiteten während den vergangenen Jahren eng zusammen, bevor dieser offizielle Schritt gemacht wurde. Der Vorstand des Vereins setzt sich aus den vier Chefärzten zusammen. Der Chefarzt und Ordinarius für Oto-Rhino-Laryngologie an der Universität Basel präsidiert den Verein. Der Vorstand ist mit der Planung und Überwachung sämtlicher Aktivitäten beauftragt.

• Facharzt-Ausbildung: Die ORL-BAL bietet die Facharztausbildungen in Oto-Rhino-Laryngologie, in Gesichts- und Hals-chirurgie sowie in Phoniatrie an auf der Basis der Anforderungen, wie sie von der FMH, der Schweizerischen Ärztevereinigung, vorgegeben wurden.

Siehe „Weiterbildungsordnung“ http://www.fmh.ch/bildung-siwf/weiterbildung_allgemein.html
Das Hauptziel dieser Facharztausbildungen ist die Vermittlung von Fachwissen und Fähigkeiten, die nationalen und internationalen Standards genügen soll. Ziel ist es das der Facharzt ei-genständig und in hoher Kompetenz klinisch tätig sein kann.

• Kandidatenbewerbungen für eine Ausbildungsstelle:
Bewerbungen können an jeden der Chefärzte der vier Mitgliedskliniken gerichtet werden. Sie werden letzlich aber zentral verarbeitet. Das Einreichen gleichzeitiger Bewerbungen an mehre-ren Kliniken ist deshalb nicht notwendig. Bewerbungen sollten folgende Dokumente beinhalten:

• Bewerbungsschreiben
• Lebenslauf (CV) mit Foto
• Urkunde des Medizinischen Abschlusses mit Zeugnisnoten
• Kopien von Arbeitszeugnissen und Zertifikaten, insbesondere FMH-Zeugnisse

• Vorstellungsgespräch
Der Kandidat werden zu einem Vorstellungsgespräch durch die ORL-BAL eingeladen. Solche Interviews werden in der Regel zwei Mal jährlich organisiert. Alle Mitgliedskliniken sind vertreten, in der Regel durch die Chefärzte, die über die definitive Selektierung der Kandidaten ent-scheiden.

• Selektion
Folgende Entscheide sind als Resultat der abschliessenden Beurteilung möglich:

• Definitive Zusage: Die ORL-BAL bietet dem Kandidaten eine Ausbildungsstelle an mit der Möglichkeit zur kompletten Facharztausbildung. Der exakte Zeitrahmen und die Bestimmung der Ausbildungsinstitutionen innerhalb der ORL-BAL sind Thema einer später erfolgenden Fest-legung. Die ORL-BAL erwartet eine ebenfalls verbindliche Zusage durch die Kandidaten.

• Provisorische Selektion: Der Kandidat wird auf die offizielle Warteliste gesetzt für eine definit-ve Aufnahme. Weil die Liste bewusst klein gehalten wird, um keine unrealistischen Versprechen abzugeben, sind die Chancen der Kandidaten, allenfalls den Status einer definitven Zusage zu erreichen, recht gut. Allerdings gehen weder die ORL-BAL noch der Kandidat eine definitive Verpflichtung ein.

• Absage: Wegen der begrenzten Zahl Ausbildungsstellen und abhängig von der Anzahl Bewer-bungen sind Absagen unvermeidlich. In keinem Fall bedeuten sie eine negative Beurteilung des Kandidaten. Die Zielsetzung einer Absage ist die Schaffung klarer Tatsachen und das Vermei-den einer vermeidbaren zeitlichen Verzögerung.
Die Kandidaten erhalten schriftlich Bescheid über das Resultat der Selektierung, in der Regel innerhalb von einigen Wochen nach dem Interview mit der ORL-BAL.